干部提拔考察材料领导干部考察材料2篇
干部提拔考察材料领导干部考察材料2篇
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1、领导干部考察材料2篇领导干部考察材料(一)：领导干部考察材料基本状况张，男，年月生，现年岁，汉族，大专文化，年月参加工作，年月加入中国共产党，现任县局办公室主任，科员。
2、×××(第二部分写干部学识水平、工作能力和工作成绩。)作风正派，团结同志，关心集体，为人诚实，待人谦和，爱岗敬业，廉洁自律，秉公办事，群众公认度高。
3、篇一公司领导：根据公司要求，党支部、行政管理部和纪检组于***年*月*日对***同志的德、能、勤、绩、廉等方面进行了考察。基本情况，德才表现、工作实绩(一)思想政治素质较好。
4、考察材料篇1该同志思想政治素质较好，大局意识和全局观念强，能认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求，坚持党的基本路线方针，在政治上、思想上、行动上自觉与县委、县政府保持高度一致。
5、下面是我给大家带来的2020精选干部考察汇报材料4篇。希望大家喜欢！01考察报告(市委考察组)XXX，男，汉族，籍贯XXX，XX年XX月出生，XX年XX月参加工作，大学本科学历，现任XX。
法律分析：广义的干部考察材料是指在干部考察过程中形成的所有关于考察对象的文字材料，包括谈话记录、民主推荐表、民主测评表、综合评价材料等。
法律分析：德、能、勤、绩、廉方面的主要表现以及主要特长、行为特征干部考察材料。民主推荐、民主测评、考察谈话情况干部考察材料。
法律分析：考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其德、能、勤、绩、廉，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。
考察干部的能，主要是看干部的理论政策水平、综合决策能力、组织协调能力、管理指挥能力、文化专业水平等。
下面是我给大家带来的2020精选干部考察汇报材料4篇。希望大家喜欢！01考察报告(市委考察组)XXX，男，汉族，籍贯XXX，XX年XX月出生，XX年XX月参加工作，大学本科学历，现任XX。
考核谈话是干部考核工作中一项重要内容，是党组织与群众面对面的交流，聆听群众意见最直接的方式。
1、篇一公司领导：根据公司要求，党支部、行政管理部和纪检组于***年*月*日对***同志的德、能、勤、绩、廉等方面进行了考察。基本情况，德才表现、工作实绩(一)思想政治素质较好。
2、主要不足：性子较急，有时批评下属不讲究方式方法。2020年3月8日召开干部职工民主推荐会议，应到会人，实到人，发出推荐表张，收回有效表张，该同志获正科级后备干部推荐票票，列第一。
3、根据《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定，市委第XX考察组对其进行了全面考察，有关情况报告如下：政治立场坚定，大局意识较强。
1、考察报告(市委考察组)XXX，男，汉族，籍贯XXX，XX年XX月出生，XX年XX月参加工作，大学本科学历，现任XX。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定，市委第XX考察组对其进行了全面考察，有关情况报告如下：政治立场坚定，大局意识较强。
2、==领导干部考察材料，该同志政治立场坚定篇一：干部考察材料干部考察材料政治立场坚定，有较强的党性观念。
3、干部考察材料应该这样写“*之善能识*之才”——提高考察者自身素质是前提写好干部考察材料，不仅是写作技巧问题，更是干部考察工作者自身素质和工作水平的综合反映。
4、一般召开单位中层管理人员会议或者党委扩大会议宣布任职决定。(一)时间：xx年xx月xx日上午xx：xx(二)地点：xx单位会议室(三)参加人员：上级领导及组织部门人员。单位中层以上管理人员。
本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助
